人才招聘

电话销售--应届生(联系客户以戴尔产品为主)

  职位描述:
      1、通过电话方式联系客户,收集潜在客户资料.

      2、配合销售完善后续的跟进客户

      3、负责客户资料的整理和归档

      4、有良好的心态和较强的抗压能力

      5、对电话销售感兴趣者优先

      6、对戴尔、联想、惠普产品熟悉者优先

  任职资格:

      1、学历不限.

      2、热爱销售工作,思维敏捷.良好的沟通能力和市场开拓经验.

      3、较强的协调能力和团队协作能力.

      4、具有良好的职业道德.务实.能吃苦耐劳.



销售代表(负责电话销售和拜访开发客户)

  主要职责:

      1、负责公司代理产品推广销售;

            2、积极主动拓展新用户和销售渠道,完成销售计划;

            3、产品市场的分析调研工作;
      4、维护与合作伙伴及厂商关系;
       5、维护客户关系,整理客户资料及销售报表

  职位要求

      1、以上计算机类相关专业,二年以上销售工作经验,男女不限

            2、能熟练运用电脑与办公软件;
      3、踏实肯干,善于分析思考,有强烈的敬业精神和团队协作精神;
      4、勤奋好学,具有良好的沟通能力,语言表达能力及理解能力;
      5、熟悉计算机软硬件知识,熟悉IT市场环境及产品者优先;
      6、具备相应的行业客户市场推广经验者优先。



大客户销售(根据客户名单去拜访客户、挖掘需求)

  工作职责: 
      1.负责项目信息的挖掘; 
      2.负责客户关系维护; 
      3.负责进行具体项目的跟踪、合同签定和项目收款;
      4.负责完成公司下达的销售任务和收款任务;
      5.负责项目实施过程中的商务协调。

  任职要求:
      1. 大专以上学历,1年以上行业销售工作经验,或音戴尔、联想、惠普销售、系统集成销售工作经验者优先;
      2. 头脑灵活、思维敏捷,执行力强,具有良好的人际沟通能力和学习能力; 
      3. 自我管理能力强,勇于接受挑战和在压力下工作,能经常出差;
      4. 有参加过金融、制造业、设计、物流、医疗等项目销售者优先。



客户经理(根据公司提供的大客户名单独立开发客户)

  岗位描述:

      1、销售职位,定期完成量化的工作要求,独立处理和解决所负责的任务;

      2、管理好客户关系,负责跟踪大客户的IT销售业务,完成销售任务;

      3、了解和发掘客户需求,并介绍自己公司的产品和业务;

  岗位要求

      1、专科以上学历,计算机相关专业和市场营销相关专业优先;

      2、1年以上销售行业工作经验或优秀的应届毕业生,业绩突出者优先;

      3、具备一定的市场分析能力和判断能力,具有良好的客户服务意识和沟通协调能力;

      4、有责任心,能吃苦耐劳,能承受工作压力,具备良好的团队合作精神



销售经理(根据公司提供的大客户名单独立开发客户)

  岗位职责:
      1、主要负责虚拟化软件产品销售,注重客户开发和关系维护;
      2、根据公司销售方针,执行销售计划、完成销售任务;
      3、熟悉软硬件销售模式;
      4、负责协调客户和内部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度及发掘新的销售机会

  任职要求:
      1、大专以上学历,专业不限;
      2、良好的电话沟通技巧和极富感染力的语言组合能力;
      3、至少1年软件产品的销售经验,有微软产品、Mcafeesymantec等相关软件销售经验优先;
      4、具备良好的的沟通、协调能力,敏锐的市场洞察力;
      5、具备良好的团队协作精神,良好的人际交流和沟通能力,较强的客户服务意识,强烈的工作责任心 和集体荣誉感;
      6、有销售团队管理经验优先,积极面对工作挑战和压力。



软件销售经理(配合宁盾厂商开发客户)

  岗位职责:
      1、主要负责安全类产品销售,注重客户开发和关系维护;
      2、客户陌生拜访、客户公关、项目投标、合同签订、收款以及实施过程中的协调。
      3、能够及时掌握竞争对手及客户需求的动态变化;
      4、收集和整理客户反馈,及时向公司领导提出建议。

  任职要求:
      1、大专学历及以上,计算机或营销管理专业相关专业;有思科、H3C、华为销售经验者优先
      2、热爱销售工作,有强烈的进取心,勇于挑战目标;
      3、有良好的市场分析判断能力和反应能力;
      4、有较强的沟通能力、协调能力和谈判技巧,具备良好的客户意识、业务拓展能力及良好的综合素质能力;